从一个IT业青年的经历看创业

2009-05-12 06:48:26来源:未知 阅读 ()

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1月6日,在海口市南宝路的一家湘菜馆,在与记者碰杯的隙间,龙先生讲述了他的创业经历。虽然到目前为止,他的创业不能说取得了很大成功,但却有着许多可以与后来者分享的创业经验,为此,记者选择他作为海南千万创业者的代表。

  龙先生,湖南人,1991年大学毕业,1995年来海南,1999年创立海南欣科计算机软件公司,开发的“校校通”教育教学平台信息系统软件在全国已有一定知名度,销售情况良好。选择创业就是选择风险“好几次我都是置之死地而后生,如果没有风险承受能力,我的创业经历早就嘎然而止了。”龙先生笑着说。事实上,他两次选择了风险,放弃了稳定。

  1991年7月,学计算机的龙先生大学毕业后分配到湖南一火力发电厂,一年多后,他向厂长提出了辞职。当时,辞职事件惊动了整个湖南电力系统,因为谁也不知道该怎样给他办手续,最后经过层层请示,湖南省电力局组织部门终于同意他辞职,龙先生由此成为湖南省电力系统第一个辞职的干部。

  抛弃待遇丰厚的电力系统工作,放弃自己的国家干部身份,龙先生自称这是第一次选择风险。

  第二次选择风险则发生在1995年。从电力系统辞职后,龙先生去了深圳,在一场百里挑十的考试中,他以第一名的成绩被深圳一家外资软件公司聘为开发人员,不久升为开发部经理。1995年“五一”节时,龙先生来海南旅游,碰上刚从北京来海南创业的高博士(后来非常有名的兰贝斯软件公司老板)邀请他加盟。于是,龙先生再次选择了风险,放弃了在深圳的高级白领生活,来到海南。

失败后要再站起来

  来到海南后,龙先生先在海南兰贝斯软件公司干了5个月。1995年10月,在深圳原来那家外企老板的资助下,龙先生回湖南长沙创立了一家软件公司,开始了第一次创业。

  公司起初经营比较顺利,但10个月后遇到了危机。一位本地供货商违背合同,向龙先生提供了一批价值50万的达不到合同要求配置的电脑,并带几十个人来公司威胁说不要也得要。最后,龙先生被迫接下了这批电脑,但对公司造成了巨大的信誉和经济损失,第一次创业就这样失败了。

  回忆起这段创业经历时,龙先生显得有点伤神。他将公司关闭后又回到海南兰贝斯软件公司,准备重新寻找创业机会。他认为,创业难免面临失败,失败了要总结经验教训,再站起来。

拥有一个亲密合作的团队

  1999年,兰贝斯软件公司迁往广州发展,但龙先生决定留在海南开始第二次创业。和他一起选择留下的有五个人,构成了创业之初的团队。这一年,龙先生正式注册成立了海南欣科计算机软件公司。

  谈到这个创业团队时,龙先生显得很感激,因为在公司困难的时候,给他们每月只发500元工资,但没有一个人选择离开。“要知道,凭他们的技术,找一个月薪三四千元的软件开发工作,不在话下。”龙先生自豪地说。

创业之初往一个方向发展

  在采访中,龙先生多次强调,一个创业之初的企业只能有一个发展方向。他总结说,兰贝斯软件公司的技术很好,但就是犯了多元化毛病,包括教育软件、财务软件、企业管理软件、办公自动化软件等在内的许多软件都生产,因此杂而不精,公司始终做不大。而与兰贝斯同时在1996年开发教育软件的北京科利华软件公司主要只做教育软件,现在却发展成资产数亿元的上市公司,类似的例子还有王文京的用友财务软件公司。

  因此,龙先生在第二次创业之初,就定下了欣科软件公司主要只做教育软件的发展思路。

积极寻找融资渠道

  作为一家成长期很快,同时也是高风险高收益的IT企业,创业者还应该懂资本运作,积极寻找融资渠道,做大公司。

  龙先生说,IT企业普遍面临资金短缺的困难,欣科在创业之初也一样。因为是民营企业,贷款比较困难,加之又碰上2000年这个IT业的“冬天”,公司很难融资,但他并没有就此放弃。经过近一年真诚合作和充分交流,2001年初,以海南罗牛山股份公司为主的几家企业终于同意正式参股欣科,资金为2000万,从而暂时解决了资金短缺的问题。

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